Dữ Liệu Kinh Tế

Tổng số rời việc, Mỹ

Tổng số rời việc, Mỹ kỳ 05-2026 đạt 5.053 Nghìn Người, theo FRED (Federal Reserve Bank of St. Louis). Đây là chỉ tiêu thuộc bảng JOLTS theo ngành (Giá trị · Tháng), với chuỗi số liệu đầy đủ từ 12-2000 đến 05-2026. Chuỗi số liệu đầy đủ và biểu đồ tương tác, tải về miễn phí.

Nguồn: FRED (Federal Reserve Bank of St. Louis)

Cập nhật cuối: 29-07-2026 21:55

Chỉ tiêu này trong bảng JOLTS theo ngành

Chỉ tiêu05-202604-202603-202602-202601-202612-202511-202510-202509-202508-2025
Tổng số rời việc65.0534.9064.7644.1025.6265.0294.3785.2445.4546.325
Khu vực tư nhân4.6694.6614.5313.8805.3414.7024.1554.9274.9955.803
Khu vực nhà nước384245233222285327223317458522

Hiểu về tổng số rời việc, Mỹ

Mọi lượt chấm dứt quan hệ việc làm trên bảng lương trong tháng được gom vào tổng số rời việc, gồm tự nghỉ, sa thải hoặc cho thôi việc và những trường hợp khác như nghỉ hưu hay qua đời. Chỉ tiêu đếm lượt rời khỏi cơ sở, không đếm số người thất nghiệp sau đó; người chuyển ngay sang công việc khác vẫn được ghi nhận. Chuyển vị trí nội bộ mà không rời bảng lương không thuộc phạm vi. Khác với tổng rời việc khu vực tư nhân và các dòng ngành bên dưới, dòng toàn nền kinh tế bao quát cả việc làm tư nhân lẫn việc làm công, nên phản ánh dòng ra rộng nhất trong bảng.

Một mức rời việc cao không tự động là tín hiệu xấu: nếu chủ yếu do tự nghỉ, nó có thể đi cùng niềm tin tìm được công việc tốt hơn; nếu do sa thải, hàm ý lại khác. Vì vậy nên xem thêm cơ cấu nguyên nhân và đặt cạnh tuyển mới. So cùng kỳ giúp giảm nhiễu do mùa tuyển dụng, kết thúc hợp đồng và lịch nghỉ, còn so tháng trước phù hợp để phát hiện cú đổi hướng khi chuỗi đã điều chỉnh mùa vụ. Tổng rời việc là dòng phát sinh trong kỳ, không phải số người đang thất nghiệp hay thay đổi ròng của bảng lương. Kỳ gần nhất có thể được sửa đổi sau công bố ban đầu.

Câu hỏi thường gặp

Người tự nghỉ để sang công ty khác có nằm trong tổng rời việc không?
Có. Chỉ tiêu ghi nhận việc rời bảng lương cũ, bất kể người đó có thất nghiệp sau đó hay không.
Nghỉ hưu có được xem là rời việc không?
Có, nhưng thường thuộc nhóm rời việc khác thay vì tự nghỉ hoặc sa thải.
Tổng rời việc tăng có nghĩa số việc làm chắc chắn giảm không?
Không. Việc làm ròng còn phụ thuộc số người được tuyển trong cùng kỳ.

Có thể bạn quan tâm

Facebook Dữ Liệu Kinh Tế