Ngoài lực lượng sang ngoài lực lượng nam Mỹ
Ngoài lực lượng sang ngoài lực lượng nam Mỹ kỳ 08-2026 đạt 40.700 Nghìn Người, theo FRED (Federal Reserve Bank of St. Louis). Đây là chỉ tiêu thuộc bảng Dịch chuyển lực lượng lao động (Giá trị · Tháng), với chuỗi số liệu đầy đủ từ 02-1990 đến 08-2026. Chuỗi số liệu đầy đủ và biểu đồ tương tác, tải về miễn phí.
Chỉ tiêu này trong bảng Dịch chuyển lực lượng lao động
| Chỉ tiêu | 08-2026 | 07-2026 | 06-2026 | 05-2026 | 04-2026 | 03-2026 | 02-2026 | 01-2026 | 12-2025 | 11-2025 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Tổng số người ngoài lực lượng lao động | 43.617 | 44.077 | 44.073 | 43.576 | 43.734 | 43.780 | 43.485 | 43.345 | 43.266 | 43.218 | |
| Ngoài lực lượng lao động → ngoài lực lượng lao động | 40.700 | 40.921 | 40.749 | 40.541 | 40.568 | 40.499 | 40.362 | 39.961 | 40.094 | ||
| Luồng vào khác → ngoài lực lượng lao động | 136 | 227 | 109 | 201 | 156 | 141 | 190 | 156 | 143 |
Hiểu về ngoài lực lượng sang ngoài lực lượng nam Mỹ
Phần duy trì trạng thái này ghi nhận nam giới được xếp ngoài lực lượng lao động ở cả kỳ trước lẫn kỳ hiện tại, tính bằng nghìn người. Họ không có việc và không thỏa đầy đủ tiêu chuẩn thất nghiệp tại hai thời điểm quan sát liên tiếp. Chỉ tiêu bao gồm nhiều hoàn cảnh khác nhau như nghỉ hưu, học tập, chăm sóc gia đình, hạn chế sức khỏe hoặc không chủ động tìm việc; nó không cho biết từng nguyên nhân. So với tổng nam giới ngoài lực lượng, đây chỉ là bộ phận không đổi trạng thái, không bao gồm người vừa rời việc làm, vừa rời thất nghiệp hay trường hợp mới xuất hiện mà thiếu trạng thái kỳ trước.
Quy mô lớn thường phản ánh tính ổn định của nhóm ngoài lực lượng hơn là một cú sốc mới trong thị trường việc làm. Muốn đánh giá khả năng quay lại làm việc, cần xem thêm nhóm ngoài lực lượng muốn có việc, tỷ lệ tham gia và các luồng chuyển vào lực lượng. So kỳ liền trước giúp phát hiện thay đổi về mức độ bám trụ ngoài thị trường, còn so cùng kỳ phù hợp hơn để kiểm soát mùa học, nghỉ lễ và các mẫu nghỉ hưu. Do đây là ước lượng ghép trạng thái qua các kỳ, sai lệch ghép mẫu hoặc thay đổi câu trả lời có thể làm số liệu dao động và được hiệu chỉnh sau công bố.
Câu hỏi thường gặp
- Nhóm này có phải hoàn toàn không muốn làm việc không?
- Không. Một bộ phận có thể muốn việc nhưng chưa tìm kiếm tích cực hoặc chưa sẵn sàng làm nên vẫn ở ngoài lực lượng.
- Chỉ tiêu có đo thời gian một người đã đứng ngoài lực lượng không?
- Không đầy đủ. Nó chỉ xác nhận trạng thái ngoài lực lượng tại hai kỳ quan sát liên tiếp.
- Vì sao tổng ngoài lực lượng có thể tăng dù nhóm duy trì giảm?
- Các luồng mới từ có việc hoặc thất nghiệp sang ngoài lực lượng có thể lớn hơn số người rời khỏi nhóm duy trì.
