Dịch chuyển từ luồng vào khác sang có việc làm Mỹ

Hiểu về dịch chuyển từ luồng vào khác sang có việc làm Mỹ

Luồng vào khác sang có việc làm là phần người có việc ở kỳ hiện tại nhưng không được xếp vào ba nguồn quen thuộc là đã có việc, thất nghiệp hoặc ngoài lực lượng lao động trong kỳ trước. Thành phần này thường gắn với các trường hợp mới xuất hiện trong phạm vi theo dõi, không ghép được hồ sơ giữa hai kỳ hoặc các điều chỉnh kỹ thuật cần thiết để nối tổng dòng với mức đích. Vì vậy, nó khác các luồng chuyển trạng thái kinh tế thực sự và không nên được gọi đơn giản là tuyển dụng mới.

Khi chỉ tiêu tăng mạnh, trước hết nên kiểm tra khả năng có thay đổi mẫu, quyền số, phạm vi dân số hoặc chất lượng ghép kỳ trước khi suy luận về thị trường lao động. So sánh cùng kỳ có thể giảm một phần nhịp luân phiên mẫu và mùa vụ, nhưng không loại bỏ được đứt gãy phương pháp. Tỷ trọng của luồng này trong tổng người có việc là thông tin hữu ích: tỷ trọng bất thường làm cho việc diễn giải các dòng còn lại kém chắc chắn hơn. Các kỳ gần đây cũng có thể bị sửa khi dữ liệu ghép được hoàn thiện.