Chi phí nhân công hành chính công, quốc phòng tại Bulgaria
Chi phí nhân công hành chính công, quốc phòng tại Bulgaria của Châu Âu kỳ Q1-2026 đạt 210,4 Index, theo Eurostat. Đây là chỉ tiêu thuộc bảng Chi phí nhân công (Giá trị · Quý), với chuỗi số liệu đầy đủ từ Q1-2000 đến Q1-2026. Chuỗi số liệu đầy đủ và biểu đồ tương tác, tải về miễn phí.
Chỉ tiêu này trong bảng Chi phí nhân công
| Chỉ tiêu | Q1-2026 | Q4-2025 | Q3-2025 | Q2-2025 | Q1-2025 | Q4-2024 | Q3-2024 | Q2-2024 | Q1-2024 | Q4-2023 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Hành chính công, quốc phòng và an sinh xã hội bắt buộc | |||||||||||
| Bulgaria | 210,4 | 198,4 | 194,4 | 191,4 | 175,8 | 173,8 | 167,2 | 168,1 | 161,7 | 158,1 | |
| Luxembourg | 127,1 | 127 | 125,5 | 123,7 | 122,4 | 120 | 119,3 | 118,4 | 118,4 | 118,9 |
Hiểu về chi phí nhân công hành chính công, quốc phòng tại Bulgaria
Nhịp độ biến đổi của tổng chi phí nhân công tính trên mỗi giờ làm việc trong lĩnh vực hành chính công, an sinh xã hội bắt buộc và quốc phòng tại nền kinh tế này. Đại lượng này phản ánh các khoản thù lao tiền mặt cùng phúc lợi gián tiếp mà nhà nước chi trả cho đội ngũ nhân viên công quyền. Khác với các ngành công nghiệp hay xây dựng, biến số này không phản ánh năng suất biên hay giá bán sản phẩm đầu ra.
Người tra cứu dữ liệu cần lưu ý rằng thời điểm thực hiện các chính sách tăng lương mới thường tạo ra các bước nhảy lớn trên đồ thị theo quý. Số liệu thường trải qua quy trình kiểm định và điều chỉnh khi có thêm dữ liệu tài chính chi tiết từ các cấp quản lý. Việc so sánh giữa các quốc gia trong khu vực cần cẩn trọng vì sự khác biệt về cơ cấu tổ chức bộ máy hành chính.
Câu hỏi thường gặp
- Chỉ số này đo lường điều gì đối với nhân viên nhà nước?
- Nó đo lường mức chi phí trung bình mà nhà nước phải trả cho mỗi giờ làm việc của nhân sự công.
- Dữ liệu này có bị ảnh hưởng bởi biến động tỷ giá không?
- Biểu đồ thường hiển thị dạng chỉ số gốc hoặc quy đổi theo đồng tiền chung châu Âu tùy theo nguồn.
- Làm sao để đọc đúng xu hướng ngắn hạn trên biểu đồ?
- Cần loại bỏ các khoản chi trả một lần mang tính thời vụ hoặc trợ cấp đột xuất trong quý.