Dữ Liệu Kinh Tế

Tỷ lệ thất nghiệp độ tuổi 25-74 Đức

Tỷ lệ thất nghiệp độ tuổi 25-74 Đức của Châu Âu kỳ 07-2026 đạt 3,6 %, theo Eurostat. Đây là chỉ tiêu thuộc bảng Tỷ lệ thất nghiệp (Giá trị · Tháng), với chuỗi số liệu đầy đủ từ 01-1991 đến 07-2026. Chuỗi số liệu đầy đủ và biểu đồ tương tác, tải về miễn phí.

Nguồn: EurostatCập nhật cuối: 05-09-2026 21:11

Chỉ tiêu này trong bảng Tỷ lệ thất nghiệp

Chỉ tiêu07-202606-202605-202604-202603-202602-202601-202612-202511-202510-2025
Thất nghiệp 25-74 tuổi
Đức3,63,63,53,53,53,53,53,53,53,5
Pháp6,86,86,86,76,76,66,56,46,36,4

Hiểu về tỷ lệ thất nghiệp độ tuổi 25-74 Đức

Thực trạng hội nhập thị trường lao động của nhóm tuổi trưởng thành cốt lõi tại nền kinh tế đầu tàu Trung Âu này được đo lường thông qua tỷ lệ người lao động không có việc nhưng tích cực tìm kiếm. Đối tượng bao gồm toàn bộ lực lượng lao động từ hai mươi lăm đến dưới bảy mươi lăm tuổi, loại trừ học viên học nghề dài hạn và những người ngoài độ tuổi lao động. Điểm khác biệt so với các quốc gia Nam Âu là cấu trúc việc làm ở đây gắn chặt với hệ thống đào tạo nghề kép và khu vực sản xuất công nghiệp nặng.

Khi nghiên cứu biểu đồ, cần lưu ý rằng nền kinh tế này có hệ thống thống kê rất chặt chẽ nhưng số liệu sơ tháng vẫn có thể được điều chỉnh nhẹ trong các kỳ công bố tiếp theo. Các nhà phân tích thường quan sát sự chênh lệch giữa các bang hoặc vùng lãnh thổ bên trong quốc gia này để hiểu rõ hơn động lực tăng trưởng. So sánh theo năm thường hữu ích hơn so với so sánh theo tháng để tránh các tác động từ thời tiết lên các ngành ngoài trời như xây dựng.

Chỉ tiêu này là thước đo chuẩn mực cho sức bền của thị trường lao động công nghiệp lớn nhất khối.

Câu hỏi thường gặp

Hệ thống đào tạo nghề kép ảnh hưởng thế nào đến tỷ lệ này?
Nó giúp người trẻ chuyển đổi mượt mà hơn sang thị trường lao động chính thức khi đến tuổi trưởng thành.
Các ngành kinh tế nào chi phối biến động việc làm tại đây?
Chủ yếu là ngành chế tạo công nghiệp, cơ khí ô tô và hệ thống dịch vụ kỹ thuật cao.
Có nên so sánh trực tiếp tỷ lệ này với các nước Nam Âu không?
Nên cẩn trọng vì cấu trúc thị trường lao động và luật bảo vệ việc làm giữa các nước rất khác nhau.

Có thể bạn quan tâm

Facebook Dữ Liệu Kinh Tế