Latvia
Latvia kỳ Q1-2026 đạt 153,2 Index, theo Eurostat. Đây là chỉ tiêu thuộc bảng Chi phí nhân công châu Âu (Giá trị · Quý), với chuỗi số liệu đầy đủ từ Q1-2000 đến Q1-2026. Chuỗi số liệu đầy đủ và biểu đồ tương tác, tải về miễn phí.
Nguồn: Eurostat
Chỉ tiêu này trong bảng Chi phí nhân công châu Âu
| Chỉ tiêu | Q1-2026 | Q4-2025 | Q3-2025 | Q2-2025 | Q1-2025 | Q4-2024 | Q3-2024 | Q2-2024 | Q1-2024 | Q4-2023 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Chi phí ngoài lương | |||||||||||
| Latvia | 153,2 | 155,8 | 148,4 | 150,9 | 150,1 | 142,7 | 143,2 | 138,3 | 140,2 | 131,7 | |
| Estonia | 155,7 | 152,4 | 152,2 | 152 | 147,5 | 144,5 | 141,6 | 137,7 | 136,6 | 135,6 |
Latvia theo năm
| Năm | Bình quân | ± | Cao nhất | Thấp nhất | Q1 | Q2 | Q3 | Q4 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2026 | 153,2 | +1,26% | 153,2 | 153,2 | 153,2+2,07% | · | · | · |
| 2025 | 151,3 | +7,23% | 155,8 | 148,4 | 150,1+7,06% | 150,9+9,11% | 148,4+3,63% | 155,8+9,18% |
| 2024 | 141,1 | +12,77% | 143,2 | 138,3 | 140,2+17,22% | 138,3+11,17% | 143,2+14,74% | 142,7+8,35% |
| 2023 | 125,13 | +9,47% | 131,7 | 119,6 | 119,6+5,37% | 124,4+11,37% | 124,8+10,54% | 131,7+10,58% |
| 2022 | 114,3 | +10,76% | 119,1 | 111,7 | 113,5+17,13% | 111,7+11,25% | 112,9+4,73% | 119,1+10,58% |
| 2021 | 103,2 | +3,2% | 107,8 | 96,9 | 96,9−1,02% | 100,4+1,93% | 107,8+5,69% | 107,7+6% |
| 2020 | 100 | +3,95% | 102 | 97,9 | 97,9+1,14% | 98,5+3,03% | 102+6,58% | 101,6+5,07% |
| 2019 | 96,2 | +9,13% | 96,8 | 95,6 | 96,8+13,75% | 95,6+10,01% | 95,7+7,89% | 96,7+5,22% |
| 2018 | 88,15 | +16,75% | 91,9 | 85,1 | 85,1+15,63% | 86,9+16,49% | 88,7+17,17% | 91,9+17,67% |
| 2017 | 75,5 | +7,05% | 78,1 | 73,6 | 73,6+9,36% | 74,6+7,49% | 75,7+5,29% | 78,1+6,26% |
| 2016 | 70,53 | +8,92% | 73,5 | 67,3 | 67,3+5,16% | 69,4+7,93% | 71,9+10,28% | 73,5+12,21% |
| 2015 | 64,75 | +7,07% | 65,5 | 64 | 64+7,74% | 64,3+7,17% | 65,2+7,06% | 65,5+6,33% |
| 2014 | 60,48 | +2,41% | 61,6 | 59,4 | 59,4+2,41% | 60+2,92% | 60,9+2,18% | 61,6+2,16% |
| 2013 | 59,05 | +5,92% | 60,3 | 58 | 58+6,62% | 58,3+4,48% | 59,6+6,05% | 60,3+6,54% |
| 2012 | 55,75 | +3,38% | 56,6 | 54,4 | 54,4+1,49% | 55,8+4,49% | 56,2+3,88% | 56,6+3,66% |
| 2011 | 53,93 | +3,01% | 54,6 | 53,4 | 53,6+3,47% | 53,4+3,29% | 54,1+0,93% | 54,6+4,4% |
| 2010 | 52,35 | −8,44% | 53,6 | 51,7 | 51,8−12,35% | 51,7−13,11% | 53,6−5,3% | 52,3−2,24% |
| 2009 | 57,18 | −0,52% | 59,5 | 53,5 | 59,1+7,26% | 59,5+4,39% | 56,6−3,08% | 53,5−9,93% |
| 2008 | 57,48 | +22,68% | 59,4 | 55,1 | 55,1+27,84% | 57+25,83% | 58,4+21,67% | 59,4+16,47% |
| 2007 | 46,85 | +31,23% | 51 | 43,1 | 43,1+33,02% | 45,3+31,3% | 48+33,33% | 51+27,82% |
| 2006 | 35,7 | +22,89% | 39,9 | 32,4 | 32,4+18,25% | 34,5+22,34% | 36+22,87% | 39,9+27,48% |
| 2005 | 29,05 | +16,43% | 31,3 | 27,4 | 27,4+15,61% | 28,2+14,63% | 29,3+16,27% | 31,3+19,01% |
| 2004 | 24,95 | +10,03% | 26,3 | 23,7 | 23,7+10,23% | 24,6+8,37% | 25,2+9,57% | 26,3+11,91% |
| 2003 | 22,68 | +6,33% | 23,5 | 21,5 | 21,5+4,88% | 22,7+7,08% | 23+7,48% | 23,5+5,86% |
| 2002 | 21,33 | +10,35% | 22,2 | 20,5 | 20,5+9,04% | 21,2+12,17% | 21,4+8,08% | 22,2+12,12% |
| 2001 | 19,33 | +4,46% | 19,8 | 18,8 | 18,8+2,17% | 18,9+3,28% | 19,8+6,45% | 19,8+5,88% |
| 2000 | 18,5 | · | 18,7 | 18,3 | 18,4 | 18,3 | 18,6 | 18,7 |
27 năm số liệu, đơn vị Index. Cột Bình quân là trung bình các kỳ trong năm, cột ± so với bình quân năm trước. Số nhỏ dưới mỗi ô là mức so với cùng kỳ năm trước. Xem chuỗi đầy đủ trên biểu đồ ở đầu trang hoặc tại bảng Chi phí nhân công châu Âu.
